第一章 总 则
第一条 目的
为使本公司业绩蒸蒸日上，从而造就机会给每一位员工有所发展，严格的纪律和有效的规章制度是必要的。本手册将公司的员工规范、奖惩规定集一册，希望公司全体员工认真学习、自觉遵守，做为我们共同事业取得成功的保证。
第二条 公司理念
1、学习--公司人员应努力学习新知识、新技术，紧跟市场新潮流。
2、思考—善于思考，具备去伪存真、去粗取精的技能。
3、创新—勇于创新，能完成各种新知识、新技术的完美组合及创新。
4、进取—不断提高自己的技术技能，争做行业中的佼佼者。
5、合作—善与他人合作，顾全大局，有良好的团队协作精神及技能。
6、热情--以热情饱满的态度对待本职工作、对待同事。对待生活。
7、认真--工作应勤恳、努力、负责、恪尽职守。一丝不苟。
8、诚实—实事求是，作风诚实，反对文过饰非、反对虚假和浮夸作风。
9、服从--员工应服从上级主管人员的指示及工作安排，按时完成本职工作。
10、主动—富有主观能动性，能积极主动的解决工作中遇到的问题。
第三条 适用范围
1、本公司员工的管理，参照国家和地方的有关法令，最终依据本公司制定的本制度办理。
2、本制度所称员工，系指本公司聘用的全体从业人员。
第四条 生效与解释
1、本员工手册自公布之日起生效，由公司管理部门负责解释。
2、公司的管理部门有权对本员工手册进行修改和补充。
3、本员工手册印制成册，作为劳动合同的附件，并与劳动合同具有同等效力。
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